с 01.01.2018 по 01.01.2020
Кемерово, Кемеровская область, Россия
УДК 34 Право. Юридические науки
Определение момента вступления трудового договора в силу имеет выраженную практическую ценность. Именно с момента вступления трудового договора в силу у сторон возникают взаимные права и обязанности. Момент вступления трудового договора в силу является отправной точкой отсчета для учета физического лица как работника при расчете среднесписочной численности, включения его в табель учета рабочего времени, исчисления стажа работы, дающего право на оплачиваемый отпуск и др. В тексте Трудового кодекса РФ отсутствует определение понятия вступление трудового договора в силу, однако из имеющихся вариантов определения интересующего нас момента можно вывести единое для всех случаев правило – трудовой договор вступает в силу с момента возникновения между работником и работодателем трудовых отношений, которые возникают, когда работник с ведома или по поручению работодателя приступил к работе. Для вступления в силу заключенного трудового договора необходимы конклюдентные действия сторон, направленные на реализацию трудового договора. Заключение договора может совпасть по времени с днем начала работы или же они могут быть разделены во времени. Во втором случае, при отсутствии факта начала выполнения работником трудовой функции, определенной в договоре, при условии его допуска к работе работодателем или уполномоченным на это представителем работодателя трудовой договор остается нереализованным.
заключение трудового договора, день начала работы, возникновение трудовых отношений, аннулирование трудового договора
1. Бондаренко Э. Н. О фактическом допущении к работе как правообразующем юридическом факте // Трудовое право в России и за рубежом. 2018. № 2. С. 21-23.
2. Бондаренко Э. Н. Динамика трудового правоотношения. М.: Норма, 2015. 192 с.
3. Шестакова Е. В. Сложные вопросы приема на работу и увольнения // СПС КонсультантПлюс. 2016.
4. Тихомиров М. Ю. Заключение трудового договора и оформление приема на работу. 2-е изд., перераб. и доп. М.: Изд-во Тихомирова М. Ю., 2015. 78 с.
5. Орловский Ю. П., Коршунова Т. Ю., Чиканова Л. А., Нуртдинова А. Ф., Серегина Л., Гаврилина А., Бочарникова М., Виноградова З. Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации (постатейный) / под ред. Ю. П. Орловского. 7-е изд., испр., доп. и перераб. М.: Контракт-Кнорус, 2015. 1272 с.
6. Ситникова Е. Г., Сенаторова Н. В. Трудовой кодекс Российской Федерации. Раздел III. Трудовой договор: Постатейный научно-практический комментарий. М.: Библиотечка «Российской газеты», 2013. Вып. VII-VIII. 720 с.
7. Иншин Н. Н., Иншина Р. С. Административная ответственность юридического лица за нарушение порядка привлечения иностранных граждан к трудовой деятельности // СПС КонсультантПлюс. 2017.
8. Сизов И. Ю. Административная ответственность юридических лиц за нарушение миграционного законодательства // Административное и муниципальное право. 2015. № 5. С. 455-459. DOI:https://doi.org/10.7256/1999-2807.2015.5.14366
9. Мещерякова Т. Р. Административная ответственность за нарушение трудовых прав граждан // Административное и муниципальное право. 2015. № 12. С. 1249-1253. DOI:https://doi.org/10.7256/1999-2807.2015.12.17112
10. Шестакова Е. В. Сложные вопросы изменений трудового законодательства в 2018 году // СПС КонсультантПлюс. 2018.
11. Серебрякова Е. А., Ситникова Е. Г. Трудовой договор с иностранцем: от заключения до прекращения. М.: Редакция «Российской газеты», 2017. Вып. 17. 176 с.
12. Ситникова Е. Г., Сенаторова Н. В., Серебрякова Е. А. Изменяем трудовой договор: права, обязанности, оформление. М.: Редакция «Российской газеты», 2017. Вып. 5. 176 с.
13. Кудряшова С. Н. Требования законодательства к содержанию трудового договора и практика их реализации // Трудовое право в России и за рубежом. 2017. № 4. С. 29-31.
14. Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации (постатейный). 3-е изд., пересмотр. / под ред. А. М. Куренного, С. П. Маврина, В. А. Сафонова, Е. Б. Хохлова. М.: Норма; ИНФРА-М, 2015. 848 с.
15. Орловский Ю. П., Нуртдинова А. Ф., Чиканова Л. А., Белицкая И. Я. Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации (краткий, постатейный). 3-е изд. / под ред. Ю. П. Орловского. М.: КОНТРАКТ, 2017. 608 с.
16. Bondarenko E. N. On the actual permission to work as a right conferring legal fact. Labor Law in Russia and Abroad, 2018, (2): 21-23. (In Russ.)
17. Bondarenko E. N. The dynamics of labor relations. Moscow: Norma, 2015, 192. (In Russ.)
18. Shestakova E. V. Complex issues of recruitment and dismissal. ATP ConsultantPlus, 2016. (In Russ.)
19. Tikhomirov M. Yu. The conclusion of an employment contract and registration of employment, 2nd ed. Moscow: Izd-vo Tikhomirova M. Iu., 2015, 78. (In Russ.)
20. Orlovsky Iu. P., Korshunova T. Iu., Chikanova L. A., Nurtdinova A. F., Seregina L., Gavrilina A., Bocharnikova M., Vinogradova Z. Commentary on the Labor Code of the Russian Federation (itemized), 7th ed., ed. Orlovsky Yu. P. Moscow: Kontrakt-Knorus, 2015, 1272. (In Russ.)
21. Sitnikova E. G., Senatorova N. V. Labor Code of the Russian Federation. Section III. Employment agreement: Article-by-item scientific and practical commentary. Moscow: Bibliotechka "Rossiiskoi gazety", 2013, iss. VII-VIII, 720. (In Russ.)
22. Inshin N. N., Inshina R. S. Administrative responsibility of a legal entity for violation of the procedure for attracting foreign citizens to work. ATP ConsultantPlus, 2017. (In Russ.)
23. Sizov I. Yu. Administrative responsibility of legal entities for violating migration law. Administrativnoe i munitsipal'noe pravo, 2015, (5): 455-459. (In Russ.) DOI:https://doi.org/10.7256/1999-2807.2015.5.14366
24. Meshcheryakova T. R. Administrative responsibility for violation of labor rights of citizens. Administrativnoe i munitsipal'noe pravo, 2015, (12): 1249-1253. (In Russ.) DOI:https://doi.org/10.7256/1999-2807.2015.12.17112
25. Shestakova E. V. Difficult issues of labor law changes in 2018. ATP ConsultantPlus, 2018. (In Russ.)
26. Serebryakova E. A., Sitnikova E. G. Labor contract with a foreigner: from conclusion to termination. Moscow: Redaktsiia "Rossiiskoi gazety", 2017, iss. 17, 176. (In Russ.)
27. Sitnikova E. G., Senatorova N. V., Serebryakova E. A. We change the employment contract: rights, obligations, execution. Moscow: Redaktsiia "Rossiiskoi gazety", 2017, iss. 5, 176. (In Russ.)
28. Kudryashova S. N. Legislative requirements to labour to agreement content and practice of their implementation. Labor Law in Russia and Abroad, 2017, (4): 29-31. (In Russ.)
29. Commentary on the Labor Code of the Russian Federation (itemized), 3rd ed., ed. Kurennoi A. M., Mavrin S. P., Safonov V. A., Khokhlov E. B. Moscow: Norma; INFRA-M, 2015, 848. (In Russ.)
30. Orlovsky Iu. P., Nurtdinova A. F., Chikanova L. A., Belitskaia I. Ia. Commentary on the Labor Code of the Russian Federation (short, itemized), 3rd ed., ed. Orlovsky Yu. P. Moscow: KONTRAKT, 2017, 608. (In Russ.)
